RSE : Openeat, le titre restaurant plus juste pour tous

Notre mission chez Openeat : redonner leur liberté aux entreprises et avoir un impact positif sur la société. Comment ? Avec des titres restaurant plus simples, plus justes et plus humain. Une politique qui entre en considération dans chacune de nos actions, de la gestion de l’entreprise en interne au choix de nos prestataires. On revient pour vous sur les enjeux de la RSE en entreprise et les démarches mises en place par Openeat pour y répondre.

Qu’est-ce que la RSE ?

La RSE, ou Responsabilité Sociétale des Entreprises c’est l'intégration volontaire des préoccupations sociales et environnementales aux activités de l’entreprise. Si ces démarches sociales remontent à la création des toutes premières entreprises, la RSE telle qu’on la connaît aujourd’hui est fondée en 1953 par Howard Bowen (économiste américain de renom), bien souvent considéré comme le père fondateur de la RSE, dans son étude Social Responsibilities of the Businessman.

Il faut attendre l’année 2010 pour voir naître la norme ISO 26 000 qui met en place un cadre de référence commun pour intégrer la RSE aux organisations économiques. Voici les principaux axes de travail des entreprises :

• La gouvernance des organisations
• Les droits de l’homme
• Les conditions de travail
• L’environnement
• L’éthique
• Les consommateurs
• Le développement local

💡 Vous souhaitez mettre en place une politique RSE dans votre entreprise ? Nous vous recommandons l'article très complet de Greenly, la plateforme française de décarbonation des entreprises.

La gouvernance de l’organisation

Définition :

La gouvernance de l’organisation concerne les systèmes de décision, de gestion et de contrôle mis en place pour assurer la transparence et la responsabilité des actions de l’entreprise.

Le plus Openeat :

• Pas de frais cachés : Openeat est la seule solution entièrement dématérialisée qui offre une transparence totale sur le coût réel de la mise en place de vos titres restaurant. Vous ne payez plus de cartes supplémentaires ou de services annexes. Tout est dématérialisé.

Les droits de l’homme

Définition :

La protection des droits de l’homme dans la RSE concerne le respect de l’individu, sa dignité et ses droits fondamentaux (individuels, collectifs et sociaux), la lutte contre la discrimination et la promotion de l’égalité des chances, ainsi que la protection des données personnelles et/ou confidentielles des parties prenantes.

Le plus Openeat :

• Une protection des données renforcée : nous veillons à la protection de vos données ainsi que celles de vos salariés via plusieurs leviers. Muriel Glatin, DPO -déléguée à la protection des données- formée à l’Institut de Sciences Politique de Paris- veille à ce que tous les processus mis en place respectent la sécurité de vos données personnelles. Vos transactions sont gérées via la plateforme Bridge (Qonto, la Banque Populaire, PayFit, etc.) afin de sécuriser au mieux vos informations personnelles. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter notre page dédiée à L’open banking : la technologie qui sécurise vos transactions sur Openeat.

Les conditions de travail

Définition :

Ce pilier de la RSE concerne la qualité des relations au travail et au bien-être des salariés, essentiel pour une organisation performante et durable.

Le plus Openeat :

• Moins de gestion administrative : la solution Openeat permet une réduction de la gestion administrative pour les employeurs et ressources humaines via une solution dématérialisée qui vous fait gagner jusqu’à 12 heures par mois pour une entreprise d’environ 250 salariés.

L’environnement

Définition :

La préservation de l’environnement implique de limiter l’impact écologique des activités et de promouvoir des pratiques durables.

Le plus Openeat :

• Plus de cartes plastiques ou de chèques papier : un impact carbone majeur quand on sait que la création d’une carte à puce correspond à 150 grammes de CO₂, et qu’un chèque papier correspond à 15 grammes de CO₂. À multiplier par des milliers d’exemplaires. Et c’est sans compter leur transport vers les locaux de votre entreprise. Avec Openeat, c’est terminé : vous utilisez vos moyens de paiement habituels. Openeat rembourse vos dépenses en moins de 24 heures. Pas de plastique ou de papier en plus. Et la planète vous dit merci aussi.

L’éthique

Définition :

L’éthique (on parle aussi beaucoup de “loyauté des pratiques”) se concentre sur des interactions équitables, transparentes et donc éthiques avec toutes les parties prenantes.

Le plus Openeat :

• Les commissions commerçants : Openeat supprime les frais injustes appliqués aux commerçants par les acteurs traditionnels du titre restaurant. Openeat rétablit une commission commerçant plus juste à 1,5 % contre 4 % en moyenne appliqués par les acteurs traditionnels du marché. Un pourcentage qui représente parfois la totalité de la marge commerçant.
• La trésorerie des entreprises : Openeat vous permet de récupérer la part non-consommée de vos titres restaurant. Mais de quoi il s’agit exactement ? Sur les 7,5 milliards d'euros de titres émis chaque année auprès de 4,8 millions de salariés, 10% ne sont pas utilisés. Cela représente selon Les Echos une somme de 700 millions d'euros qui est perdue. Et plusieurs milliers, voire dizaines de milliers d’euros par entreprise. Une somme que les acteurs traditionnels du titre restaurant conservent en trésorerie alors qu’Openeat vous permet de la conserver en interne et d’en garder un contrôle total.

Les consommateurs

Définition :

Un pilier qui vise à garantir la satisfaction et la protection des consommateurs grâce à des produits et services responsables et accessibles.

Le plus Openeat :

• Des titres restaurant acceptés partout : Openeat est la seule solution de titres restaurant acceptée par tous les commerces alimentaires de France, soit à peu près le double des titres restaurant traditionnels. Finis les refus commerçants. Vos salariés peuvent dépenser leurs avantages sociaux auprès de tous leurs restaurants préférés.
• La fin du prélèvement sur salaire : Openeat est aussi la seule solution à permettre aux entreprises et collectivités de distribuer des titres restaurant sans prélever le salaire de leurs employés. C’est en moyenne 100 € de plus sur leur fiche de paie, et surtout, le droit de faire ce qu’ils veulent de leur argent.
• Un service client à votre écoute et celle de vos salariés : notre service client chouchoute vos salariés et est disponible via chat, téléphone et mail. Nous sommes très fiers de voir ce soin se refléter sur une note Trustpilot moyenne de 4,7 / 5.

Le développement local

Définition :

Ce pilier se concentre sur la contribution des entreprises au développement économique et social des communautés locales.

Le plus Openeat :

• Openeat soutient les commerçants : avec la commission la plus basse du marché (1,5 % contre 3-5 % en moyenne), et des titres restaurant acceptés partout, Openeat soutient les commerçants et restaurateurs partout en France. Votre entreprise ou collectivité peut aussi faire le choix via Openeat (comme l’a fait la Mairie de Roubaix dont voir pouvez consulter le témoignage) de n’ouvrir les titres restaurant qu’aux commerçants locaux pour dynamiser l’économie de la ville. Une mesure plébiscitée par les commerçants et les agents eux-mêmes.

Ce qu’il faut retenir

Avec Openeat, les entreprises disposent d’un outil concret pour intégrer la RSE dans leur stratégie quotidienne. Notre solution de titres restaurant dématérialisée s’adapte à vos besoins tout en ayant un impact positif sur l’ensemble de la chaîne de valeur. Choisir Openeat, c’est faire un pas de plus vers une société plus juste et un avenir durable.